更多“路径——目标理论的领导行为类型是（)。A．反馈型B．指导型C．支持型D．参与型E．成就导向型”相关的问题
第1题
路径—目标理论的领导行为类型是()。
A.反馈型
B.指导型
C.支持型
D.参与型
E.成就导向型
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第2题
路径一目标理论的领导行为类型是()
A.反馈型
B.指导型
C.支持型
D.参与型
E.成就导向型
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第3题
路径一目标理论认为的领导行为主要包括（）。
A.反馈型
B.指导型
C.支持型
D.参与型
E.成就导向型
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第4题
根据路径—目标理论，相对于具有高度结构化和安排完好的任务来说，当任务不明或压力过大时，更应该选择（）
A.支持型领导
B.成就导向型领导
C.指导型领导
D.参与型领导
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第5题
在路径一目标理论中,对下属十分友善,表现出对下属的关怀的是（）
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第6题
权变理论中共有（）种领导行为类型。
A.结构维度型
B.支持型
C.参与型
D.管理
E.成就导向型
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第7题
根据目标-路径理论，如果下属的类型属于外控型，则其对()更为满意。
A.指导式领导
B.支持型领导
C.参与式领导
D.成就导向式领导
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第8题
罗伯特·豪斯提出的路径-目标理论认为，存在四种领导方式，分别是()。
A.指导型
B.支持型
C.开发型
D.参与型
E.成就取向型
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第9题
路径一目标理论的领导风格包括（）。
A.指示型领导
B.支持型领导
C.参与型领导
D.成就取向型领导
E.结果型领导
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