根据劳动分工的原理，提出单独设置职能机构的思想，并主张把计划职能和执行职能分开的是美国学者泰勒。

A.单独设置职能机构

B.把计划职能和执行职能分开

C.管理人员只承担1-2种管理职能

D.提出权力下授的“例外原则”

A.根据劳动分工原理，提出单独设置职能机构

B.提出14条组织管理原则

C.主张实行职能管理制

D.提出“例外原则”

E.主张认知的一致性

A.计划职能与执行职能分开

B.职能工长制

C.例外管理

D.满足职工的精神需求

E.满足职工的物质需求

A.设置计划层 ,实行职能制

B.贯彻“例外管理”

C.职能工长制

D.工作定额原理

E.实行新的奖励制度

A.实现工作的标准化

B.科学地选择和培训工人，提高工人的作业技能

C.在管理上不能实行例外原则

D.计划职能和执行职能需要分开

E.需要关心员工的个体社会需求

A．错误

B．正确

A.编制管理职能分工表时，施工质检员只有“执行”职能

B. 项目管理职能分工表只需针对质量控制进行编制

C. 业主方和项目各参与方都应该编制各自的项目管理职能分工表

D. 管理职能实际上就是管理过程的多个工作环节

E. 在一个项目施工全过程中，项目管理班子的职能分工应该保持不变

A.法约尔

B.古立克

C.厄威克

D.德鲁克

B、最早系统并明确分析管理职能的是美国管理学家泰罗

C、有关管理基本职能的划分，目前还是众说纷纭

D、法国管理学家法约尔认为管理的基本职能主要是计划、人事、指挥、协调和控制