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[单选题]

薪酬福利体系主要解决的问题是:()

A.激励机制

B.责任机制

C.分配机制

D.用人机制

答案
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更多“薪酬福利体系主要解决的问题是:()”相关的问题

第1题

培训成果转化机制包括:()。

A.环境支持机制和激励机制

B.环境支持机制和人员支持机制

C.人员支持机制和激励机制

D.人员支持机制和技术支持机制

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第2题

非营利组织治理机制不包括()

A.决策机制

B.协调机制

C.激励机制

D.参与机制

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第3题

东软人员管理四大机制包括:()

A.牵引机制

B.激励机制

C.约束机制

D.竞争淘汰机制

E.培养机制

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第4题

本讲中,“《关于构建市场导向的绿色技术创新体系的指导意见》学习体会”这一节主要是从()方面得出的。

A.建立市场激励机制

B.健全市场约束机制

C.完善市场交易机制

D.形成市场准入机制

E.构建政府干预机制

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第5题

文化产业的运行机制由()组成。

A.激励机制

B.动力机制

C.组织系统

D.调控机制

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第6题

进一步健全面向全体劳动者的职业培训制度,完善有利于劳动者成长成才的()。

A.评价机制

B.激励机制

C.培养机制

D.引导机制

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第7题

如何把握社会运行动力机制,整合机制,激励机制,控制机制,保障机制的内容及其相互关系?

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第8题

中办、国办印发了《关于分类推进()的指导意见》,对于树立正确用人导向、激励引导人才职业发展、调动人才创新创业积极性、加快建设人才强国具有重要作用。

A.人才薪酬机制改革

B. 人才保障机制改革

C. 人才评价机制改革

D. 人才培养机制改革

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第9题

市场经济的决策机制是 ,协调机制是 ,激励机制是 。

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