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[主观题]

物流企业人力规划不包括哪个()

物流企业人力规划不包括哪个()

A.岗位职务规划

B.教育培训规划

C.人员补充规划

D.人力分配规划

答案
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更多“物流企业人力规划不包括哪个()”相关的问题

第1题

在中小企业的人力资源规划中,()是解决企业的定员定编问题。

A.岗位职务计划

B. 人力分配计划

C. 教育培训计划

D. 人员补充计划

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第2题

岗位职务规划要解决的问题是()

A.组织定岗定编

B.人力分配规划

C.人员调配规划

D.招聘规划

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第3题

人力规划的类型包括()。

A.人力需求量的规划

B.人力拥有量的规划

C.人力匹配规划

D.人力资源培训规划

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第4题

人力资源管理一个完整的人力资源战略规划应包括以下几个方面()。

A.人员招聘(供给)规划、培训开发规划

B.人力资源管理政策的调整规划、投资预算

C.人员配置规划、人员需求规划

D.总规划、职位(务)编制规划

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第5题

护理人力资源管理的内容不包括()A.人员规划B.人员选择C.人员开发D.培训教育E.组织建设
护理人力资源管理的内容不包括()

A.人员规划

B.人员选择

C.人员开发

D.培训教育

E.组织建设

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第6题

物流企业人力资源管理的内容包括()

A.人力资源规划

B.职务设计与职务分析

C.招聘与选择员工

D.培训与开发

E.工资福利与劳企关系

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第7题

在人力资源规划中,确定企业合适的人员数量及与之对应的人员结构的规划是()

A.补充规划

B.培训开发规划

C.人员配备规划

D.职业规划

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第8题

在人力资源规划中,为了保持组织在中、长期内可能产生的职位空缺而制定的人力资源规划称为()

A.人力分配规划

B.调配规划

C.晋升规划

D.招聘规划

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第9题

人员配备计划,就是根据企业的发展规划,通过诊断企业现有人力资源状况,并考虑未来的人力资源的需求和供给状况,对()人员配置()人力资源管理政策、招聘和选择等内容进行规划,以确保企业自身生产经营的需要。

A.职务编制

B.部门管理

C.市场规划

D.教育培训

E.人员管理

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