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[主观题]

互动式教学要求学员积极参与;在参与中获得知识、技能和正确的行为。因此;该方法对培训师的素质要求较高;特别要求培训师具有与学员()的能力

互动式教学要求学员积极参与;在参与中获得知识、技能和正确的行为。因此;该方法对培训师的素质要求较高;特别要求培训师具有与学员()的能力

A.沟通交流

B.激励引导

C.沟通和正确引导学员参与

D.激励和沟通

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更多“互动式教学要求学员积极参与;在参与中获得知识、技能和正确的行为。因此;该方法对培训师的素质要求较高;特别要求培训师具有与学员()的能力”相关的问题

第1题

关于直接传授式培训特点描述正确的是()。

A.学员参与模拟训练活动

B.教材灵活多变

C.培训目的

D.培训师当面向学员讲授知识和技能

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第2题

有效地组织教学,要求培训师能()。

A.应用教学技巧;

B.集中学员注意力;

C.处理偶发事件;

D.感化学员心灵。

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第3题

参与式教学的特征是()。

A.学员主动性得到很大调动,在参与中获得知识、技能和正确行为方式

B.教学内容针对性强

C.教学形式灵活

D.教师一般具有丰富实际工作经验

E.教师仍具有一定主导作用

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第4题

()不属于培训前对培训师的基本要求

A.做好准备工作

B.决定如何在学员之间分组

C.要求培训师结合实际培训

D.对“培训者指南”中提到的材料进行检查

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第5题

教学过程的设计一般应经过引导学员获得()知识,引导学员()知识,引导和组织学员进行(),()知识四个阶段。

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第6题

学员性格不同,课堂上表现各异。在培训过程中,培训师要注意观察,适时适当沟通,使每位学员在宽松和谐的环境中积极投入学习。

A.错误

B.正确

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第7题

‍‍ 讲授法的优点包括‍‍

A.对培训环境的要求不高

B.学员容易完全消化吸收

C.学员可利用教室环境相互沟通

D.传授内容较多,知识较系统

E.单向传授有利于教学双方互动

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第8题

企业培训工作中,()是主办方需要与企业培训师进行沟通协调的一个方面。

A.教学纪律

B.教学内容的补充与调整

C.确定学员名单

D.讲课费调整

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第9题

在请假管理方面,培训师具体工作主要包括培训学员进入考场的时间要求、()、答卷要求、交卷要求等内容展开。

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