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不少在校生和职场新人对医疗行业的用工形式一知半解，尤其是护士岗位的“编制”“合同制”“劳务派遣”，常常让人困惑。其实这三种形式在招聘方式、待遇福利、稳定性上差异显著，提前了解清楚，才能更精准地规划职业路径。
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