2022年10月自考00164劳动经济学真题试卷

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2022年10月高等教育自学考试劳动经济学试题

课程代码:00164

1.请考生按规定用笔将所有试题的答案涂写在答题纸上。

2.答题前,考生务必将自己的考试课程名称、姓名、准考证号用黑色字迹的签字笔或钢笔填写在答题纸规定的位置上。

3.每小题选出答案后,用2B铅笔把答题纸上对应题目的答案标号涂黑。如需改动，用橡皮擦干净后,再选涂其他答案标号。不能答在试题卷上。

一、单项选择题:本大题共15小题,每小题1分,共15分。在每小题列出的备选项中只有一项是最符合题目要求的,请将其选出。

1.我国将劳动法定年龄人口的上限定为

A.男性60岁,女性55岁

B.男性62岁,女性60岁

C.男性60岁,女性60岁

D.男性60岁,女性50岁

2.下列关于劳动力需求弹性表述正确的是

A.劳动力需求的交叉工资弹性为负值,表明这两类劳动力为总替代关系

B.劳动力需求的交叉工资弹性为正值,表明这两类劳动力为总互补关系

C.需求弹性以相对数计算,在同一劳动力需求曲线上,各区域的劳动力需求弹性是不同的

D.需求弹性以相对数计算,在同一劳动力需求曲线上,各区域的劳动力需求弹性是一致的

3.劳动力供给无弹性,表明劳动力供给曲线是一条

A.与纵轴垂直的直线

B.与横轴垂直的直线

C.与横轴的夹角为45°并向右上倾斜的直线

D.向右上倾斜且较为陡峭的直线

4.男性劳动力参与率呈

形周期性变化。

A.U

B.S

C. M

D.倒U

5.下列表述正确的是

A.劳动力供给量的变动是指其他条件不变的情况下,仅由工资率变动所引起的劳动力供给量的变动

B.劳动力供给的变动是指其他条件不变的情况下,仅由工资率变动所引起的劳动力供给量的变动

C.劳动力供给量的变动表现为劳动力供给曲线的移动

D.劳动力供给的变动表现为在同一条劳动力供给曲线上的移动

6.一般均衡方法的代表人物是

A.马歇尔

B.凯恩斯

C.L.瓦尔拉

D.大卫.李嘉图

7.首次提出内部劳动力市场和外部劳动力市场的概念的是

A.多林格

B.马歇尔

C.克拉克●科尔

D.亚当.斯密

8.劳动时间的增加和产量的增加并不总是成正比,而呈现单峰形曲线,即增加劳动时间又一个限度,超过这个限度,产量反而会下降,这一规律被称为

A.“希克斯-马歇尔定律”

B.“道格拉斯-有泽法则”

C.“帕金森定律”

D.“奥肯定律”

9.教育的发展,使得劳动力的就业年龄出现了            倾向。

A.向后推移

B.向前推移

C.没有变化

D.无极限地向后推移

10. 下列表述正确的是

A.结婚和生育年龄的变化,对男性劳动参与决策的影响远大于它对女性劳动参与决策的影响

B.与过去相比,如今女性的受雇机会大大增加了,但婚姻所带来的比较优势却依然在不断增加

C.期望总工资收人是影响劳动者转换工作与否决策的重要因素

D.在很多国家,人们的实际退休年龄一般都与该国的法定退休年龄保持一致

11.边际生产力工资理论是            提出来的。

A.大卫.李嘉图

B.约翰.贝茨.克拉克

C.约翰.穆勒

D.马歇尔.

12.下面不属于按要素分配的方式的是

A.按劳分配

B.劳动分红制度

C.年薪制度

D.劳动股权计划

13.以劳动者劳动性质为依据可以将工资差别分为

A.性别工资差别

B.年龄工资差别

C.职业工资差别

D.长期工资差别

14.集体谈判的范围论，是由            提出的。

A.庇古

B.马歇尔

C.希克斯

D.亚当.斯密

15.集体谈判的效率合约模型中效率的含义是

A.帕累托最优

B.整个社会福利水平的整体改进

C.劳动关系双方福利的改善

D.劳动关系某一方福利的改善

二、多项选择题:本大题共5小题,每小题2分,共10分。在每小题列出的备选项中至少有两项是符合题目要求的，请将其选出,错选、多选或少选均无分。

16.个人劳动力供给的余暇一收人无差异曲线的特点包括

A.在同一平面上,存在无数条无差异曲线

B.同一条无差异曲线表示曲线上所有点之间的效用相同

C.在同一平面上,任意两条无差异曲线不相交

D.无差异曲线是一条斜率为 负值、凸向原点的曲线

E.主体的偏好不同,无差异曲线的形状不同,即不同的人具有劳动收入替代余暇的不同比率

17.下面属于准固定成本的是

A.工资

B.教育培训费用

C.招聘成本

D.福利保健费用

E.交通津贴

18.从历史数据上可以看出,人们的生命周期变化的主要表现

A.结婚年龄后移

B.生育年龄提前

C.生育率下降

D.平均寿命大大延长

E.老年人口比重不断下降

19.下面属于实物支付的是

A.带薪假期

B.全薪公休日

C.免费或折价的工作餐

D.折价或优惠的商品和服务

E.退休金

20.人力资本投资的主要形式有

A.各级正规教育

B.职业技术培训

C.特殊培训

D.健康保健

E.劳动力流动

三、名词解释题:本大题共5小题,每小题3分,共15分。

21.劳动力

22. U-V分析方法

23.工资差别

24.就业结构

25.劳动力市场歧视

四、简答题:本大题共5小题,每小题6分,共30分。

26.简述技术进步对劳动力需求的影响。

27.简述劳动力市场中,引起隐性失业的原因。

28.简述缩短劳动时间对经济可能产生的积极影响。

29.简述劳动力流动的条件。

30.简述主要劳动力市场的歧视理论。

五、论述题:本大题共3小题,每小题10分,共30分。

31.什么是劳动力参与率?影响劳动力参与率的因素主要有哪些?

32.论述主要就业理论的主要观点。

33.结合我国经济运行的实际情况,说明货币政策、财政政策对劳动力市场的影响。