软考证书并不能直接算作职称，但是取得软考证书代表其具备评职称的相应资格，具体的职称评聘要求和评定标准以用人单位要求为准！以下是关于软考与职称评审的相关信息。

1.软考与职称评审概念

软考证书是计算机软件专业技术人员资格考试的证书，它主要用于评价个人在计算机软件相关专业领域的专业水平和能力。与职称评审不同，职称评审是指根据特定的条件和标准对个人在某个职业领域的学术或专业能力进行评价和认定，最终决定是否授予相应的职称。

2.软考证书与职称的对应关系

根据原人事部、原信息产业部颁布的《关于印发〈计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试暂行规定〉和〈计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试实施办法〉的通知》（国人部发 [2003] 39 号），计算机资格考试纳入全国专业技术人员职业资格证书制度的统一规划。通过考试获得证书的人员，表明其已具备从事相应专业岗位工作的水平和能力，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任相应专业技术职务（技术员、助理工程师、工程师、高级工程师）。计算机资格实施全国统一考试后，不再进行计算机技术与软件相应专业和级别的专业技术职务任职资格评审工作。因此，软考考试既是职业资格考试，又是职称资格考试。

取得软考初级证书可以聘任技术员或助理工程师职务，取得软考中级证书可以聘任工程师职务，取得软考高级证书可以聘任高级工程师职务。

3.软考证书与职称评聘

软考职称是否聘任及聘任条件由您所在单位确定，因此考生可在取得证书后咨询所在单位，由单位确定你是否可以评职称。每个单位会根据上级要求来设置一定比例的不同级别的专业技术岗位，当所在单位有空余的相应专业技术职务的时候就可以根据自身条件来申请评职称。