杭州E类人才软考要求是怎样的

软考 责任编辑:陈俊岩 2026-02-25

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摘要:在备考过程中,部分考生可能会存在这样的问题,比如:杭州E类人才软考要求是怎样的?别担心,为了帮大家解决这个问题,小编收集资料并整理了相关的内容,一起来了解下吧~

在杭州市高层次人才分类认定体系中,通过软考申请认定为E类人才,是一条关键路径。其核心要求清晰明确,涉及证书级别、专业选择与申报操作等多个维度。

一、证书级别要求

根据杭州市现行的高层次人才分类认定政策,通过软考途径申请E类人才,必须具备软考高级资格证书。软考作为国家级职业资格考试,兼具职称考试属性,实行“以考代评”政策,通过高级考试即获得副高级专业技术职务任职资格。

二、专业选择要求

软考高级资格包含多个专业方向,包括信息系统项目管理师、系统架构设计师、系统分析师、网络规划设计师、系统规划与管理师等。

其中,信息系统项目管理师被普遍认为是相对适合广大考生、尤其是非纯技术背景考生的选择。其“相对简单”主要体现在三个方面。

第一,知识体系偏重管理,技术门槛较低。该科目核心内容基于项目管理知识体系,聚焦项目的范围、进度、成本、质量等十大知识领域的管理流程与方法论,对没有深厚编程或系统开发背景的考生更为友好。

第二,备考资料与学习社群极为成熟。由于报考人数最多,其官方教材、辅导书籍、历年真题解析、在线课程和备考经验分享最为丰富。

第三,考试题型和重点相对稳定可循。案例分析中的计算题、论文写作的框架均有成熟的解题思路和写作模板可供练习,通过系统训练掌握规律的可能性更大。

当然,对于已经在特定技术领域有深厚积累的考生,选择与自身工作紧密相关的高级资格同样符合政策要求。

三、考试时间与形式要求

软考每年通常安排两次考试,但信息系统项目管理师近年来调整为一年仅开考一次。2026年高项考试时间为5月23日至26日,考试形式已全面实行机考,所有科目均在计算机上完成作答。考试成绩一般在考试结束后6周内公布,考生需在同一次考试中通过所有科目,单科成绩不保留。

需注意,取得副高级专业技术职务任职资格(软考高级属于此类)后,还需获得以下专业技术成果之一方能认定E类人才:

获区、县(市)级以上奖励;

承担设区市级以上课题、科研项目;

取得授权专利(前3位完成人);

制定地方标准、行业标准或国家标准(前3位完成人);

出版著作;

编写教材;

在国内外核心期刊发表过学术论文(前2位作者)。

四、申报操作层面的要求

获得软考高级证书后,考生需通过杭州市高层次人才分类认定系统进行在线申报。申报时需提交软考高级证书作为符合条件证明,同时准备身份证明、劳动合同、在杭社保缴纳证明等基础材料。

申报流程包括单位审核、上级部门审批等环节,认定通过后可在系统下载电子证书。

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