软考集成教程知识点精讲之规划人力资源管理
系统集成项目管理工程师
责任编辑：长颈鹿
2017-03-16
摘要：2016年下半年系统集成项目管理工程师考试开始使用新版考试大纲和教材，希赛小编为大家整理了一些系统集成项目管理工程师教程知识点精讲，以下是关于规划人力资源管理的讲解，希望对大家有所帮助。
2016年下半年系统集成项目管理工程师考试开始使用新版考试大纲和教材，希赛小编为大家整理了一些系统集成项目管理工程师教程知识点精讲，以下是关于规划人力资源管理的讲解，希望对大家有所帮助。
规划人力资源管理（Plan Human Resource Management）是识别和记录项目角色、职责、所需技能和报告关系，并编制人员配备管理计划的过程，其主要作用是建立项目角色（Role）与职责（Responsibility）、项目组织图（Project Organization Chart），以及包含人员招募和遣散时间表的人员配备管理计划。通过编制人力资源计划，识别和确定那些拥有项目所需技能的人力资源。
项目经理应该特别关注稀缺或有限人力资源的可得性，或者各方面对这些资源的竞争，这些因素可能对项目的成本、进度、风险、质量及其他方面造成显著影响。
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