PMP^®证书含金量基本相当于一个硕士

  现在网上很多人在问，既然PMP^®认证是由美国项目管理协会发起的，那在中国它的含金量高吗？人力资源部门或领导对它的认可度高吗？对工作有什么实质性帮助吗?值得自己花一两个月的时间去考吗？

自从1984年以来，PMP^®为美国培养了一大批项目管理专业人才，项目管理职业已成为美国的“黄金职业”。在中国许多媒体已把PMP^®称为继MBA，MPA之后的三大金字招牌之一。PMP^®是项目管理界含金量较高的证书，在全球185个和地区得到了高度认可。58同城CEO姚劲波在求职栏目《非你莫属》中也力赞PMP^®证书，称它含金量相当于一个硕士，而拿着PMP^®证书的求职者也成功应聘58同城PMO。

 PMP^®的价值主要体现在以下方面：

第一、PMP^®是管理岗位考证书。

企业优先录用持PMP^®证书的管理人才，PMP^®是管理岗位金字招牌，是考的证书。PMP^®在很多外企和国中大型企业非常受重视，中石油、中海油、华为等等都会给内部员工做培训。在中国，派员工参加PMP^®认证的知名组织包括IBM中国、微软中国、摩托罗拉中国、惠普中国、诺基亚、UT斯达康、北电、西门子、ABB中国、宝洁中国、中国建设银行、中国工商银行、中国电信、中国联通、中国网通、中国移动、中石油、中石化、中海油、宝钢、华为、中兴、联想、神州数码、东软、中国联合工程公司、中国长江三峡总公司、江苏交通研究院等。这些机构对项目管理认证极为重视。很多公司要求高级项目经理必须通过PMP^®认证。在500强企业及知名机构在招聘项目经理的要求中，都将PMP^®认证列为优先录用条件之一。

  第二、薪水比同职位高出1/3

  通过对调查数据中的分析，取得PMP^®培训后相比培训前工资平均提高了10.2％。薪水比同职位高出1/3,同时能获得更大晋升空间。

  第三、技术转管理机会高出2/3

  PMP^®认证是技术人员晋升管理层的重要砝码，也是技术人才掌握管理技能的快捷通道，PMP^®证书将技术转管理机会提高到2/3。

  小编认为，PMP^®证书在中国的前景是不可估量的，在未来，会是很多公司对于项目管理人才招聘的必要证书。

  第四、能力较PMP^®考试前提升2/3

  据美国有关调查显示，79.2 %的被调查者认为领导能力得到了提升，85.9 %的被调查者认为执行能力得到了提升，61.4 %的被调查者认为创新能 力得到了提升，84.9 %的被调查者认为竞争能力得到了提升。

我们在获得了PMP^®认证资格之后，代表就已经成为了项目管理专业人士，在很多企业内都会得到重视，领导会更为看重，而且机会也会更多，薪资方面就不用提了。

 不可否认的是PMP^®的证书含金量很高，对升职加薪跳槽有帮助，但是你更应该关注的是通过学习PMP^®建立项目管理框架，做项目有方向感，不至于力不从心，能力提升才是王道！

 对于PMP^®证书价值以及在未来的发展空间，我们有信心相信，PMP^®在未来的发展潜力，是不可预估的，未来很需要的不仅仅是PMP^®证书，更是拥有项目管理的强大能力和思维，你拥有了么？

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