三级人力资源管理师报考条件改革什么?

三级人力资源管理师 责任编辑:HYY 2018-07-09

摘要:三级人力资源管理师报考条件改革内容是什么?其实说2018年人力资源资格证考试就改革,暂时没有官方的硬性文件通知,但是改革趋势势不可挡,那么我们来看看三级人资会改革哪些方面吧,我们又该如何应对最新改革后的考试。

2018年人力资源资格证报名须知:

三级人力资源管理师报考条件改革:

①年满18周岁;

②非相关专业需要逐级报考;

③专科以上学历;

④考试内容增加,加考英语,难度提升,实行国考改革,各省市人力资源考试逐步加考英语,英语难度相当于大学英语,3-4级的水平。

详细解读

全新考试政策,逐级报考,以前,只要满足各个等级即可报考,现实行国考改革,相关部门规定,只能逐级报考。

各级报考条件,难度提升。从今年下半年开始,人力资源管理师三级考试也将改为机考,难度可能增大,但是否逐级考试,目前未定。总之工作经验和学历将成为硬性条件。

考试材料也将改版。

三级人力资源管理师新版教材版本

 

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