合肥人力资源一级报考条件调整

一级人力资源管理师 责任编辑:刘雄才 2019-06-12

摘要:安徽省职业技能鉴定工作网2019年5月15日发布了人力资源管理师一级报考条件,具体报考条件如下:

安徽省职业技能鉴定工作网2019年5月15日发布了人力资源管理师一级报考条件,具体报考条件如下:

具备以下条件者可申报一级/高级技师:

取得本职业或相关职业二级/ 技师职业资格证书(技能等级证书)后累计从事本职业或相关职业工作4年(含) 以上。

注:①相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。

②相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经 济、劳动关系等。

③相关职业资格证书 (技能等级证书)是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理 职业功能具有关联性的职业资格证书。

报名时间>>全国各省2019年人力资源管理师考试报名

全面了解企业人力资源管理师>>2019年人力资源管理师新手指南

人力资源管理师辅导课程全新上线,希赛讲师助力,轻松备考!点此试听>>

更多资料
更多课程
更多真题
温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,本网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!

人力资源管理师备考资料免费领取

去领取

距离2021 人力资源管理师考试

还有
  • 0
  • 0
  • 0
报名

每年3月-4月、7月-10月

备考

每年4月-11月

成绩查询

考后两个月左右

领证时间

成绩公布两个月后

专注在线职业教育23年

项目管理

信息系统项目管理师

厂商认证

信息系统项目管理师

信息系统项目管理师